年齢構成

新卒採用に加え、キャリア採用も積極的に行っており、20~30代の社員が多く在籍しています。

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(2024年4月1日現在)
新卒採用に加え、キャリア採用も積極的に行っており、20~30代の社員が多く在籍しています。
産休・育休取得後も、復帰して多くの社員が活躍しています。男性の育休取得者も増えています。
営業・サポート部門が約半数、開発部門が約3割を占めています。
男性が全体の6割、女性が4割となっており、年々女性が増えています。各部門で男性・女性社員ともに活躍しています。